Турагенты стали самыми высокооплачиваемыми специалистами в индустрии туризма

турагенты
«Углич», Евгения Кознова, участница фотоконкурса «Путешествуйте дома»

Эксперты Авито Работы изучили динамику числа вакансий для соискателей в сфере туризма и гостинично-ресторанного бизнеса за апрель 2023 и 2024 года. Согласно полученным данным, эксперты составили рейтинг профессий с наибольшим приростом предложений о работе год к году. Аналитики выяснили, что лидером по приросту вакансий за последний год стали турагенты. Профессия турагента также стала самой высокооплачиваемой вакансией в сегменте HoReCa.

Спрос работодателей на турагентов с апреля 2023 года вырос почти в 3 раза (+197%), а в апреле соискателям на эту позицию работодатели предлагали 40 000-90 000 рублей в месяц. Фактический доход этих специалистов обычно зависит от результатов работы и может быть выше, поскольку турагенты часто работают по сдельной системе оплаты труда.

На втором месте в рейтинге — профессия горничной. Количество вакансий для них увеличилось в 2,3 раза за год. Для новых сотрудников средние зарплатные предложения составили 50 000-90 000 рублей в месяц.

Третье место в рейтинге популярности у работодателей заняли работники кухни. В апреле 2024 года соискатели на эту должность могли рассчитывать на 40 000-80 000 рублей в месяц.

Помимо возросшего спроса на турагентов, горничных и работников кухни, среди работодателей высоким спросом пользуются профессии хостес и бариста. Число вакансий для первых выросло почти в 2 раза (+91%), для вторых — на 64% за год. Стоит отметить, что в фактический заработок этих работников также входят чаевые от посетителей.

«Спрос работодателей на специалистов сферы HoReCa всегда был высоким, а в преддверии летнего сезона число вакансий в сфере туризма и гостинично-ресторанного бизнеса выросло еще на 36%. Это сказалось и на средних зарплатных предложениях в сегменте — новым сотрудникам стали предлагать в среднем на 19% больше при сравнении год к году. Опросы российских соискателей показывают, что размер зарплаты все еще является определяющим фактором при трудоустройстве, но, конкурируя за кандидатов, работодатели также могут предложить другие бонусы и преимущества для соискателей. Например, гибкие условия труда, интерес к которым выразили 44% опрошенных россиян», — комментирует Александр Сампетов, директор категории «Рабочие и линейные профессии» Авито Работы.

Предыдущий пост
Эрьзя-Центр

О любви и страсти в творчестве мордовского скульптора: «Эрьзя-Центр» приглашает на «Ночь музеев»

Следующий пост
Свыше 11 тысяч поездок совершили на территории Подмосковья с помощью сервиса BelkaCar с декабря 2023 года.

Более 11 тысяч поездок совершили пользователи каршеринга BelkaCar по Подмосковью за пять месяцев